Tutkimuskohteemme on laajasti ymmärtäen organisaatio, henkilöstövoimavarat, johtajuus ja yrittäjyys.
Henkilökohtaiset tutkimusintressit
Professori Pia Heilmann
Kompetenssien kehittäminen, ura, sitouttaminen/sitoutuminen, rekrytointi muutostilanteessa. Tarkemmassa tarkastelussa metsäteollisuus- ja ICT-yritykset sekä terveydenhuoltoala.
Professori Iiro Jussila
Osuustoimintayritysten menestystekijät ja niiden johtaminen, psykologinen omistajuus organisaatiossa, perheyrittäjyys.
Hyödynnän niin määrällisiä kuin laadullisia aineistoja ja analyysimenetelmiä tutkiessani edellä mainittuja teemoja yhdessä kotimaisten ja ulkomaisten yhteistyökumppanieni kanssa. Myös kirjallisuuskatsaukset ovat oleellinen osa tutkimustyötäni.
Professori Pauli Juuti
Työpaikkakiusaaminen esimiestyön kannalta. Aineisto kerätty yhdessä Työterveyslaitoksen ja Suomen Valtionarkiston kanssa. Aineistona henkilöiden kirjoituksia työpaikkakiusaamistilanteista.
Esimiehen stressin ja hänen johtamiskäyttäytymisen väliset yhteydet. Yhteishanke Firstbeat Oy:n, JTO:n ja Jyväskylän yliopiston kanssa.
Kirja tekeillä strategisesta johtamisesta ja kirja suunnitteilla muutoksen johtamisesta.
Professori Timo Pihkala
Lehtori Markku Ikävalko
Projektipäällikkö Pasi Tuominen
Tutkimusteemat: Paikallisuus, alueellisuus ja osuustoimintayritysten strategiat.
Tutkijaopettaja Piia Lepistö-Johansson
Tutkimuskohteinani ovat ura, johtajuus ja yrittäjyys erityisesti sukupuolen näkökulmasta. Olen kiinnostunut johtajuudesta puheen kautta tapahtuvana toimintana ja identiteetistä johtajuuskontekstissa. Olen myös kiinnostunut vaihtoehtoisista tavoista tehdä kvalitatiivista tutkimusta.
Tutkijakoulutettava Terhi Tuominen
Yhteisyrittäjyys, osuustoiminnallinen yrittäjyys, hyvinvointipalveluiden tuottaminen.